Convierte a tu equipo en Neurolíderes

Más foco, menos estrés y mejor comunicación

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y me pondré en contacto lo antes posible

Todos los PROGRAMAS son 100% personalizables según
OBJETIVOS, PERFILES Y NECESIDADES de cada empresa o equipo

Conferencias

Formaciones

Jornadas Alto 
​Rendimiento

TeamBuilding

No necesitamos más información 

Necesitamos aprender a liderar la herramienta más poderosa que tenemos: nuestro cerebro

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En los entornos profesionales actuales, la presión, la complejidad y la velocidad hacen que las personas entren sin darse cuenta en modo automático, fatiga mental y pérdida de foco.

Mi misión es ayudar a los equipos a salir de ese piloto automático para que:

 Entiendan cómo funciona su cerebro bajo presión.

Tomen el control de sus emociones y respuestas.

Aprendan a priorizar, decidir y comunicarse 

Conviertan el estrés en un aliado para el rendimiento.

Alta presión y carga mental

Equipos saturados 

Dificultad en la gestión de conflictos

CUANDO TU EQUIPO EMPIEZA A CONOCER CÓMO FUNCIONA SU CEREBRO

EL EQUIPO AVANZA CON FOCO, EQUILIBRIO Y RESULTADOS

LOS 3 PILARES de mis formaciones

Neurociencia Aplicada

Técnicas prácticas de Reprogramación mental

Dinámicas divertidas
para integrar la información

Neurociencia Aplicada

Técnicas prácticas de Reprogramación mental

Dinámicas divertidas
para integrar la información

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Todos deberías ser el Neurolíder de nuestra vida 

Saber Gestionar tu Cerebro, tus Emociones y tus Relaciones laborales

Las empresas necesitan Neurolíderes que: 

  • Conocen como funciona su cerebro y el de los demás
  • Se regulan y gestionan emocionalmente
  • Tienen autoconfianza para enfrentar cualquier reto
  • Tienen habilidades de comunicación e interrelación

Lo más demandado

Formaciones y Dinámicas de NeuroLiderazgo

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Estrés Laboral

¿Para quién es?

  • Equipos que trabajan bajo presión constante o alta exigencia.
  • Profesionales que gestionan múltiples tareas, plazos o toma de decisiones continuas.
  • Managers, comerciales, personal de atención al cliente y perfiles de alta responsabilidad.
  • Empresas preocupadas por la salud mental y el bienestar sostenible de sus empleados.

Beneficios para el equipo y la empresa

  • Reducción del estrés crónico y prevención de burnout.
  • Mejora de la capacidad de foco, claridad mental y toma de decisiones.
  • Aumento de la energía mental y física durante la jornada.
  • Mejora del clima laboral y el bienestar emocional.
  • ​Equipos más equilibrados, motivados y productivos
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Gestión del cambio
​​

¿Para quién es?

  • Equipos en procesos de cambio organizacional, reestructuraciones o crecimiento.
  • Managers y líderes que necesitan gestionar la incertidumbre en sus equipos.
  • ​Empresas en entornos de alta velocidad y transformación continua


Beneficios para el equipo y la empresa

  • Equipos más flexibles y abiertos al cambio.
  • Reducción del estrés y la ansiedad ante nuevos escenarios.
  • Mejora en la velocidad de adaptación operativa.
  • Mayor resiliencia colectiva.
  • Líderes capaces de acompañar el cambio con seguridad y estabilidad emocional.
  • Disminución de bloqueos mentales y resistencias inconscientes.
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Neuroliderazgo emocional y comunicación

¿Para quién es?

  • Managers, responsables de equipo y mandos intermedios.
  • Equipos comerciales y de atención al cliente.
  • Líderes que quieren desarrollar un liderazgo más emocional, empático y efectivo.
  • Empresas que buscan mejorar la comunicación interna y la cohesión.

Beneficios para el equipo y la empresa

  • Mejora del clima laboral y la cohesión de equipo.
  • Líderes más empáticos, claros y eficaces en su comunicación.
  • Reducción de conflictos innecesarios y malentendidos.
  • Mayor capacidad de influencia positiva y motivación de los equipos.
  • Comunicación fluida tanto hacia arriba como hacia abajo en la organización.
  • Aumento del engagement y la satisfacción del equipo.

TeamBuilding experiencia y personalizado

INTEGRA, ENTRENA Y TRANSFORMA

¿Para quién es?

  • Equipos que buscan fortalecer la cohesión y el trabajo en equipo.
  • Empresas que quieren integrar aprendizajes de otras formaciones.
  • Grupos que han vivido procesos de cambio o reestructuración.
  • Equipos comerciales, técnicos o directivos que necesitan mejorar la colaboración, la toma de decisiones y la comunicación en equipo.

Beneficios

  • Mejora de la cohesión y la confianza entre los miembros del equipo.
  • Mayor capacidad de colaboración en entornos de alta presión.
  • Desarrollo de pensamiento crítico y flexible.
  • Equipos que aprenden a comunicarse y resolver juntos.
  • Integración real de los conceptos trabajados en otras formaciones.
  • Experiencia vivencial que potencia el aprendizaje emocional y cognitivo.​

MENTALIDAD, CONEXIÓN Y COHESIÓN 

¿Dónde me puedes encontrar?

Es un espacio donde comparto con todos los oyentes herramientas prácticas, y técnicas para empezar a utilizar nuestro cerebro a nuestro favor. Porque nadie nos ha enseñado cómo hacerlo, ¡y esto es clave!

Entrevistada por La Vanguardia para hablar sobre cómo la reprogramación mental y la neurociencia aplicada pueden ayudar a las personas a tomar el control de su vida, reducir el estrés y mejorar su rendimiento diario.

Además, puedes ver otros artículos que La Vanguardia ha publicado sobre mi trabajo

En mi podcast comparto herramientas de neurocoaching, casos reales y estrategias para entrenar la mente y liderar desde la calma y el foco. Disponible en Spotify, Youtube y Apple Pdocast

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